Najwyższa Izba Kontroli opublikowała sprawozdanie, zwracając uwagę opinii publicznej m.in. na skalę wypłat nagród w administracji publicznej. Z raportu wynika, że w pierwszym roku urzędowania rządu premiera Donalda Tuska na premie dla pracowników ministerstw i urzędów przeznaczono łącznie ponad 402 miliony złotych. Aż się prosi o przytoczenie słynnych słów Beaty Szydło: „Nam się to po prostu należy” – tym razem natomiast w odniesieniu nie do PiS, ale Koalicji 15 października – czyli koalicji rządowej Koalicji Obywatelskiej (Platforma Obywatelska, Inicjatywa Polska, Nowoczesna, Zieloni), Polski 2050, Polskiego Stronnictwa Ludowego (PSL i Polska 2050 w czasie wyborów współtworzyły Trzecią Drogę) i Nowej Lewicy.
W kontekście tych danych pojawiają się pytania, czy wśród osób, które otrzymały nagrody, znaleźli się również politycy pochodzący ze Szczecina i regionu zachodniopomorskiego, pełniący funkcje w administracji rządowej. Dotyczy to m.in. takich osób jak: Arkadiusz Marchewka, Katarzyna Kotula, Dariusz Wieczorek, Stanisław Wziątek, czy Sławomir Nitras. Po rekonstrukcji rządu większość z nich straciła stanowiska, Dariusz Wieczorek ustąpił wcześniej w cieniu skandali, do jakich doprowadził.
Raport NIK nie zawiera imiennych danych dotyczących beneficjentów nagród, co uniemożliwia jednoznaczne stwierdzenie, czy wskazane osoby otrzymały premie, a jeśli tak – w jakiej wysokości. Z informacji przekazanych przez Izbę wynika natomiast, że najwyższe kwoty wypłacono w Ministerstwie Finansów (48,9 mln zł), a pod względem średniej wysokości nagród wyróżniło się Ministerstwo Kultury i Dziedzictwa Narodowego, gdzie przeciętna premia wyniosła 25,3 tys. zł.
Nowością w porównaniu z poprzednimi latami są także nagrody wypłacane osobom pełniącym kierownicze stanowiska w urzędach centralnych. Średnie wartości takich nagród wynosiły od 54 tys. zł w Centralnym Biurze Antykorupcyjnym do ponad 111 tys. zł w Krajowym Biurze Wyborczym.
Warto podkreślić, że obowiązek przeznaczania co najmniej 3 proc. funduszu wynagrodzeń na nagrody wynika z obowiązujących przepisów. Kryteria przyznawania premii ustalane są jednak indywidualnie przez poszczególne jednostki administracyjne, co skutkuje znacznymi różnicami w wysokości wypłat.
